Gry symulacyjne przynoszą firmie szereg korzyści:

• Uczą podstawowych pojęć biznesu i rachunkowości zarządczej - każdy pracownik może myśleć i porozumiewać się językiem biznesu
• Uczą budowania strategii firmy i myślenia strategicznego
• Uczą podejmowania trafnych decyzji i wskazują na ich konsekwencje
• Uczą pracowników analizy ryzyk
• Rozwijają myślenie systemowe pracowników
• Sprawiają, że w codziennych działaniach pracownicy uwzględniają ich konsekwencje dla całej firmy i jej klientów
• Pracownicy zaczynają myśleć i działać jak właściciele
• Pobudzają ducha przedsiębiorczości
• Pozwalają na budowanie zespołów i integrację
• Zwiększają zadowolenie z pracy
• Umożliwiają odegranie roli zarządu i poznanie wyzwań, które się z tym wiążą